Audit Organisationnel Entreprises


Vous êtes confronté à :

  • Des mutations à mettre en œuvre,
  • Des dysfonctionnements,

Nous vous proposons :

  • Une définition des objectifs
  • Une approche structurée dans l’analyse de l’existant.
  • Une démarche visant à impliquer tous les acteurs concernés au travers d’entretiens.
  • Un rapport de diagnostic avec préconisation des axes d’amélioration.



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